İnsan Kaynakları ve People Ekipleri

• Usherfly HR ekipleri için nasıl çalışır?

  Yeni çalışanın ilk gününe kadar yapılacak her şeyi tek akışa dönüştürürsün; belge imzalama, ekipman talebi, erişim bildirimleri otomatik ilerler.

• En basit ilk akış ne olabilir?

  Hoş geldin (INFO) → NDA okuma (DOCUMENT) → Sözleşme imzalama (E-SIGN) → IT talebi (TASK) → Kişisel bilgi formu (FORM). Beş adım, işe alım başlamadan önce hazır.

• Akışımı adım tiplerine göre nasıl yapılandırırım?

  E-SIGN sözleşmeler için, FORM kişisel veriler için, TASK IT görevleri için, CHECKPOINT erişim onayları için, INFO politika metinleri için kullan.

• Çalışanları nasıl davet ederim?

  Tekil davet için "Onboardee ekle" → ad + e-posta. Toplu alımda CSV yükle, sistem e-postaları otomatik gönderir.

• Freemium limit nedir, ne zaman geçmeliyim?

  Aynı anda 1 aktif onboarding (biri bitince yer açılır); admin ve şablon sınırsız. Aynı anda daha fazla kişiyi onboarding etmen gerektiğinde Growth (10) planına geç.

• Yaygın hata nedir?

  Akışı yayınlamadan önce önizlememek. Özellikle E-SIGN adımında belge eklemeyi unutmak ilk çalışanda fark edilir. "Önizle" ile bir tur at.

• Çalışan başlamadan önce akışı hazırlayabilir miyim?

  Evet. Başlangıç tarihinden 3 gün önce daveti gönder; çalışan belgeleri önceden imzalar, formları doldurur, ilk gün daha hazır gelir.